8月16日下午，一场组织形式活泼、内容富趣味性的“青工比武”在市城建局801C会议室举行。

      为深入开展党的群众路线教育实践活动，贯彻落实局开展 “服务型示范科室”创建活动要求，工程预结算科以比试才干、展示风采为目的，开展了工程造价知识的“青工比武”活动。活动邀请对口的第二党支部书记林伟文、科长王利民担任监督员（评委），分为四个环节——必答环节、抢答环节、自选环节及才艺展示加分环节进行。

科室内部分成了“飞翔”、“旋风”、“小菜一碟”、“奋战队”4支参赛队伍。虽然由于“天公不作美”，原定的室外竞赛只能改为室内，但却丝毫不影响“选手们”的热情。本次竞赛题型丰富，环节紧凑，规则设置合理，现场的气氛热烈，达到了寓教于乐、以比促进的效果。经过激烈的角逐，全为“女将”的飞翔队巾帼不让须眉，以专业分260分，才艺分80分，总分340分获得了本次竞赛的一等奖。

      比赛只是一种形式，结果并不重要，重要的是参与其中，乐在其中，学在其中。本次活动共呈现三个特点：一是轻松活泼笑翻天。监督员的设置为活动引入人性化计分，增进了活动的趣味性。当各队选手对结果争执不下时，便由监督员“出面”调节，使参赛队员心服口服。监督员还不时与主持人配合，调动了全场气氛，现场笑声不断。二是全员参与暗较劲。科室的每个成员都参与其中，主持、评委、参赛队均通过充分讨论后确定。在才艺节目展示环节，更是以小组为单位，各自安排、准备，使出浑身解数为本队伍加分。通过这次活动，把科室成员紧密地联系在一起，营造了一个既协作又竞争的科室氛围。三是力争上游不服输。四支队伍无论是在专业知识竞赛还是才艺展示环节，都不甘落后，你争我赶，赛出了水平，赛出了精神风貌。

      “青工比武”作为今年局教育培训的十大模块之一，主要是针对局年轻员工较多，业务水平参差不齐的实际，引导局青年职工学业务、比干劲，从而不断提高业务能力和整体素质。工程预结算科的活动将“青工比武”工作推向高潮，反响良好。下来，局机关党委将在更多的专业模块中开展此类活动，营造“比学赶超”的良好氛围，为工程建设添油加力。